Found·AI·tion / Capacité de plateforme ↗PartnAir Recruiting
Recherche dans le vivier et préparation du suivi, avec décision du recruteur.
Vos sources. Vos usages. Votre cadre métier.
Cette capacité s’intègre à Found·AI·tion et aux modules PartnAir. Nous définissons avec vos équipes les sources utiles, les tâches confiées aux digital workers et les validations attendues.
Ce que vous pouvez mettre en place
Un parcours concret, des entrées aux livrables.
01 / Sources et donnéesBesoins, candidatures et informations autorisées.
02 / Traitements et skills- Structurer les besoins et dossiers candidats
- Retrouver les informations utiles à l’entretien
- Préparer le suivi sans décider du recrutement
03 / Livrables à exploiterDes dossiers structurés ; les évaluations et décisions restent humaines.
Les modules qui mobilisent cette capacité
Chaque module conserve ses règles métier ; la capacité commune évite de reconstruire les mêmes outils pour chaque équipe.
L’incubation externe. Votre activité continue.
Une méthode non intrusive pour démarrer sans modifier votre ERP ni vos habitudes. Vous nous confiez un corpus initial ; nos ingénieurs préparent et ajustent les digital workers hors de vos systèmes de production. Le raccordement vient après la validation métier.
01Cadrer le corpus02Incuber hors production03Apprendre avec vos experts04Raccorder progressivement05Capitaliser et étendre
L’incubation externe. Votre activité continue. ↗Du corpus initial à la mise en service
Vos équipes gardent la décision sur les sources, les accès et les actions. Le déploiement démarre sur un périmètre convenu, puis s’étend après validation.
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